Nyheter
Godt arbeidsmiljø gir god buti
MO I RANA: Kundene handler som aldri før og alt tyder på at 2007 blir et nytt rekordår for Europris i Mo i Rana. Franchisekjøpmann Kjell Myhre gir de ansatte æren for at butikken er kåret til kjedens beste.
Europris i Mo i Rana er kåret til årets beste i kjeden. Samtidig er en av de butikkansatte, Vanja Lund, kåret til årets medarbeider. Butikken har faktisk doblet omsetningen tre ganger siden i 1999. Det er blitt lagt merke til i kjedeledelsen.
Og mer kan det bli. For etter at butikken er utvidet med nye 600 kvadratmeter, er salget økt med 20 prosent. En salgsflate på 1 900 kvadratmeter gjør butikken på Fjordsenteret i Mo i Rana til en av kjedens største. Hver handlekurv er økt med nesten 30 kroner, og det betyr penger i kassen.
ANSATTE
I år regner Kjell Myhre med å selge for 35 millioner kroner. Det er mye for Europris, som er en lavprisblanding av faghandel og en ferskvarefri dagligvarebutikk. Myhre vil helst ikke snakke om tall. Han vil helst snakke om de ansatte. Det samme vil butikksjef Ann-Lisbeth Larsen. Hun har i likhet med de andre vært med siden starten.
- Vi har en fantastisk betjening. Det er hovedårsaken til at det går så godt. Et godt arbeidsmiljø smitter over på kundene, det er det ingen tvil om. Du kan ha gode lokaler og masse varer, men uten dyktige ansatte betyr det ingenting, sier Kjell Myhre til Handelsbladet FK.
- Vi har nesten ikke sykefravær, for her trives folk så godt at man går på jobb selv om man er litt syk en dag. Vi har nok et unikt godt arbeidsmiljø, og det skaper positive medarbeidere, sier butikksjef Ann-Lisbeth Larsen.
Direktør Jon Boye Borgersen i Europris sier til Handelsbladet FK at kjedens butikk i Mo i Rana viser hvor viktig det er med et arbeidsmiljø som skaper gode holdninger blant de ansatte.
- Butikken i Mo er blant kjedens beste og mest lønnsomme. Det er ingen tilfeldighet, sier Borgersen.
MER LUFT
Kjell Myhre var kjøpmann i tekstil og sko før han ved en tilfeldighet fikk høre om Europris. Nå driver han Europris i Mo i Rana og Mosjøen på franchise. I år er målet at butikken i Mosjøen skal opp på samme fart som den i Mo.
Europris satser nå mer på merkevarer og faghandel, og butikkene har lagt om varepresentasjonen. Det har gitt butikkene mer luft mellom reolene. Det har også økt salget betydelig, og spesielt etter at Myhre overtok lokalene etter en nabobutikk som ga opp.
- Vi har ikke noe enkeltprodukt som er bestselgeren, det er konseptet som selger. Det tror jeg er litt av hemmeligheten. Vi selger mye av alt, og spesielt etter at vi har gjort om slik at kundene må gå gjennom hele butikken, sier Kjell Myhre. - Mange sier det gir litt Ikea-følelse, og det er godt ment, sier butikksjefen.
