Nyheter

Var en rask prikler

AKKORD: Konkurranseinstinktet til kjededisponent Aud Lundstad i Coop Prix ble vekket da hun som 12-åring begynte å plante trær. - Vi jobbet på akkord. Den som jobbet raskest, tjente mest, sier Lundstad.

Redaksjonen Redaksjonen

Publisert 30.03.2008 - 22:00 Sist oppdatert 22.04.2022 - 08:51

- Det var streng inspeksjon, så det nyttet ikke å jukse, sier Aud Lundstad, og tenker tilbake på sommerjobben som prikler da hun var 12-13 år. For de uinnvidde, så er altså prikling en betegnelse som omhandler planting av trær.

Det var i faren til bestevenninnas planteskole at Lundstad fikk sin første jobb med ordentlig lønn. Og det var altså her konkurranseinstinktet slo ut i full blomst.

God teknikk

- Jeg, og datteren til bestyreren, og moren hennes, var de raskeste. Og det var de raskeste som tjente mest, vi jobbet på akkord, forteller Lundstad, som jobbet på planteskolen i 4-5 somre.

- Jeg fikk en kjempeteknikk på det, men det var i grunnen en ganske slitsom jobb. Og de dagene det var dårlig vær, måtte vi luke inne i et drivhus, og det var dritkjedelig. Men da fikk vi timebetalt, så det var ikke fullt så slitsomt da, sier Lundstad, som i sin barndom også plukket poteter hos naboen.

Begynte som sekretær

I sin videre karriere har derimot Lundstad ikke hatt mye nytte av sin kunnskap om hverken potetplukking eller treplanting. Sin første fulltidsjobb fikk hun i Barber Blue Sea Lines, etter fullgått sekretærskole.

Men etterhvert havnet hun i reklamebransjen, og mens hun jobbet i Bates tok hun utdanning på markedshøyskolen på kveldstid. Og det var da hun fikk et fire måneders vikariat i Tine, at hun tok steget inn i dagligvarebransjen.

- Da jobbet jeg med Yoplait yoghurt. Og fire måneder ble til fire år. Så begynte jeg i Spar, og deretter var jeg senterleder på Sandvika Storsenter, forteller Lundstad.

Og for syv år siden fikk hun altså jobben som kjededisponent i Coop Prix.

- Jeg har hatt stor nytte av å jobbe på forskjellige sider av bordet, sier Lundstad til Handelsbladet FK.

nyheter