Nyheter

Behov for endringer i lærlingordningen

Virkes årlige arbeidslivsundersøkelse avdekker store forskjeller mellom ulike bransjers bruk av lærlingordningen. Mens 52 prosent av virksomhetene i bygg og anlegg har erfaring med lærlinger, har kun 15 prosent av virksomhetene slik erfaring i varehandel.

Publisert Sist oppdatert

– Oppslutningen er minst i tjenestesektoren, hvor om lag 80 prosent av oss arbeider. Dersom lærlingordningen skal være en attraktiv utdanningsvei fremover, må den endres betydelig, sier adm. direktør Vibeke Hammer Madsen i Virke.

– Det er flere årsaker til at ordningen ikke fungerer så godt for en del bransjer i tjenesteytende sektor. Undersøkelsen viser dels at ordningen fremstår for byråkratisk. Vi tror noe av årsaken til dette kan være at den tradisjonelle modellen med to år på skole før to år i bedrift fremstår rigid og lite tilpasset opplæringskulturen i mange av bransjene i tjenesteytende sektor, sier Madsen.

Powered by Labrador CMS