Nyheter

Moderat lønnsvekst i NG-toppen

Totalt sett hadde Norgesgruppens toppledere en forsiktig lønnsvekst i fjor, skriver E24. Men de hadde til salt i grøten.

Redaksjonen_2 Redaksjonen_2

Publisert 14.04.2015 - 10:04 Sist oppdatert 16.06.2015 - 23:44

Både markedsandel, dagligvareomsetning og driftsresultat økte for Norgesgruppen i fjor. Økte gjorde også de samlede ytelsene for topplederne, om enn ikke veldig mye, ifølge E24.

For de fem av totalt åtte konsernsjef- og direktører som konsernet har offentliggjort lønnsopplysninger for i årsrapporten, økte de samlede ytelsene fra 41,2 til 42,7 millioner i fjor, sammenlignet med året før.

Dermed økte ikke den samlede godtgjørelsen med mer enn 3,6 prosent.

– Økte kostnader for pensjoner utgjør den største økningen. Systemet for bonus er omarbeidet og gir for de fleste en reduksjon, uttaler Per Roskifte, konserndirektør for kommunikasjon og samfunnskontakt til E24 på generell basis om økningen i ytelser til Norgesgruppens toppsjefer.

Nettopp nedgang i bonus var det som gjorde at konsernsjef Tommy Korneliussen totalt sett fikk mindre betalt i fjor enn i 2013. I 2013 fikk han 13,8 millioner kroner i samlede ytelser, hvorav bonusen utgjorde nesten fire millioner. I år var bonusen til toppsjefen på 2,5 millioner kroner.

– Bonusen for 2013 var høyere enn normalt på grunn av omlegging av systemet for bonus, mens bonus for 2014 er i henhold til løpende modell, sier Roskifte til E24.

nyheter